К Международному женскому дню 8 марта представители Роструда провели специальную встречу с журналистами. Она была посвящена в том числе и соблюдению прав женщин со стороны работодателей в российских регионах. Как выяснилось, примерно 100 тыс. обращений в данное ведомство в минувшем году имели отношение к нарушению трудовых прав женщин.
Это составляет менее трети от общего количества обращений граждан в данное ведомство. В минувшем году в Федеральной службе по труду и занятости (Роструд) было зарегистрировано около 98,4 тыс. жалоб, которые касаются нарушения прав женщин на труд. Это примерно 29% от общего числа поступивших в службу обращений с сигналами о тех или иных нарушениях трудовых прав.
Чаще всего авторы обращений в Роструд информировали о нарушениях, связанных с оплатой труда (65,5 тыс. жалоб), подписанием трудовых договоров или увольнением (26,2 тыс.), а также соблюдением требований по охране труда (6,5 тыс.). Проведенные по этим обращениям проверки показали, что работодателями в РФ все же относительно редко нарушаются те государственные гарантии, которые установлены главой 41 Трудового кодекса РФ «Особенности регулирования труда женщин, лиц с семейными обязанностями».
